曲靖五险一金缴纳比例2024(曲靖最低工资标准文件2024)

与往年相比，今年云南省调整了3个县区的最低工资标准适用区域：呈贡区、嵩明县由二类地区调整为一类地区；将德钦县从三类地区调整为二类地区。

22日，云南省人社厅发布《云南省人力资源和社会保障厅关于调整最低工资标准的通知》，将云南省一类、二类、三类月最低工资标准由1420元、1270元、1070元调整为1570元、1400元、1180元，分别提高10.56%、10.24%、10.28%；一、二、三类地区小时最低工资标准由12元、11元、10元调整为14元、13元、12元，增幅分别为16.67%、18.18%、20%。调整后的最低工资标准将从9月1日起执行。

与往年相比，今年云南省调整了3个县区的最低工资标准适用区域：呈贡区、嵩明县由二类地区调整为一类地区；将德钦县从三类地区调整为二类地区。

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什么是最低工资标准？政府规定最低工资标准的目的是什么？

最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或者依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应当支付的最低劳动报酬。(正常劳动是指劳动者根据依法签订的劳动合同，在法定工作时间或者劳动合同约定的工作时间内从事的劳动。劳动者依法享受带薪年休假、探亲假、婚丧假、产假、节育手术假等国家规定的假期，在法定工作时间内依法参加社会活动，视为提供了正常劳动。)

政府规定最低工资标准，是为了维护劳动者获得劳动报酬的合法权益，保障劳动者及其家庭成员的基本生活。

三类地区怎么划分？为了什么？

云南省最低工资标准适用区域根据县级行政区域经济社会发展水平分为三类。具体来说：

一类：昆明市五华区、盘龙区、西山区、官渡区、呈贡区、安宁市、嵩明县。

二类地区：昆明市及东川区所辖的其他县；其他州、市政府所在地的县(市、区)；其他市，玉龙县，德钦县。

三类地区：其他县。

最低工资标准包括社会保险费和住房公积金吗？

根据《最低工资规定》，确定和调整月最低工资标准，要参考职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金。从2004年开始，云南省最低工资标准进行了调整和公布，将职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金考虑在内，即最低工资标准包括职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金。

最低工资标准不包含哪些项目？

不包括在最低工资标准中的项目有：

(一)延长工作时间的工资；

(2)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境和条件下的津贴；

(三)有关职工福利的法律、法规和国家规定等。".

也就是说，在劳动者提供了正常劳动的情况下，用人单位应当支付给劳动者的工资在扣除上述项目后，不得低于当地最低工资标准。